北京邮电大学MBA联合会副主席
中国MBA北京联盟执行秘书长王俊青

个人简介：

　　王俊青，男，中国MBA北京联盟执行秘书长，北京邮电大学MBA联合会副主席，山东费县北京同学会会长。
　　1998年毕业于山东轻工业学院，市场营销专业。2006年就读于北京邮电大学经济管理学院。先后就职于大型股份制上市公司、高新技术企业，负责市场及日常销售管理工作。

下面是访谈内容：

中国MBA联盟网记者：《世界商业报道》“中国MBA教育脱离实际，文凭却受宠”报道中指出“我国管理学教育中存在着急功近利、脱离实际等问题，MBA文凭成了众人追捧的香馍馍。结果，拿到文凭的人很多，真正有才学能解决实际问题的很少”您是怎样看待这一问题的？作为新时代的管理精英，您又是怎样在现实管理中把握这一问题的？
王俊青：我国的MBA教育发展至今不过十几年的时间，与国外MBA教育相比在教学、管理、就业等成熟度方面还存在较大的差距，再加上现在的企业对MBA的期望值过高，及我国市场经济体制改革大潮的影响，管理学教育可能或多或少的存在一些问题，但随着我国MBA教育的日渐成熟和企业的更加趋于理性化，另外MBA学员本身的素质也在不断提高，相信所有的问题将会迎刃而解。
新时代的管理者，应该在现实工作中结合自己的实际，持有一颗务实、平常的心态。

中国MBA联盟网记者：最近一位就读中欧工商学院MBA教育的人说“MBA教育不同于一般的研究生教育，它不是一种学术性的训练，而是一种职业化的训练。MBA教育可以比做工厂，它产出的是职业经理人，不是学者。贯穿整个MBA教育的是商业理念。对学生来说，只想在学术上有所造诣的人来读MBA似乎不是一个合理的选择”，您认为这种说法成立吗？借此机会，谈谈您对现在的MBA教育的认识。
王俊青：我同意上述说法，MBA教育不是雪中送炭，而是锦上添花。对已经具有相应工作经验的人员而言，通过MBA系统的理论学习及案例的探析，可以加强其自身发现问题、分析问题、解决问题的能力，进一步提升自身的综合素质，以强化在今后工作中的驾驭能力。

中国MBA联盟网记者：这次北京MBA联盟主席峰会的主题是：“以人为本，本立道生：企业与MBA职业发展”由此可以看出，MBA教育引起了企业的关注。那么，在激烈竞争的全球化的今天，您认为中国MBA教育将如何适应经济全球化？
王俊青：经济全球化使得世界更加趋于扁平化，激烈的竞争、信息化的高速发展需要更多综合素质更高的职业经理人，而我国的MBA教育更应吸取精华、去除糟粕。在借鉴国外较好的办学经验基础上，结合我国实际，走有中国特色的MBA教育之路。

中国MBA联盟网记者：您对本次峰会关注的焦点是什么？
王俊青：我更关注以人为本背后，企业与MBA之间如何更加畅通的沟通。

中国MBA联盟网记者：您认为此次峰会对MBA的职业发展有哪些意义？
王俊青：有了企业的参与，双方面对面的交流，对MBA学员在今后的学习、工作起到良好的指导作用；有了这个平台，双方的互动，可以增进彼此的了解，有益于今后双方更能融洽的相处。

中国MBA联盟网记者：非常感谢您接受我们的采访，我们共同祝峰会圆满成功！