大家都向往来这里捞第一桶金

　　在吸引海归人才方面仍有很长的路要走 

　　一甲子光阴弹指过，六十岁华年换新颜。内蒙古自治区作为我国第一个设立的民族自治区，已经迎来了六十华诞。随着西部大开发战略的实施，内蒙古自治区也呈现出更加良好的发展态势。而在这背后，内蒙古自治区留学人员创业园的海归人员默默见证着它的发展。在全国海归创业争相“孔雀东南飞”的形势下，我们将目光投向了这些扎根大草原的海归们。

　　草原上建起的留创园

　　内蒙古自治区留学人员创业园于２００２年５月在包头成立，内蒙古自治区留学人员创业园自成立以来，便以强劲的势头发展，２００２年进驻企业才５家，２００３年就已发展到５０家，到２００４年年底已有７０多家企业入驻园区，之后企业的数量更是以每年近３０％的比例增长。

　　从伦敦城市大学学成归国的蔡永良博士选择扎根于内蒙古留学人员创业园。他带着“一次性使用肺通气显像管”的专利发明和与瑞典ＨＥＲＭＥＳ公司合作的、处于世界影像融合技术顶尖位置的技术产品回到祖国，创办了内蒙古英华融泰高科技发展有限公司。蔡永良博士及他领导的团队在医学影像融合技术上成功地与北京３０１医院、协和医院、武警总医院、北京医院等全国９６家医院建立了稳定的客户和技术关系。而他只是整个留创园众多海归的一个缩影。

　　据了解，目前在内蒙古自治区创业的海归人员主要分布在１２个领域：冶金矿山、有色金属、稀土、新材料、机电企划、软件、生物工程、环保节能、装备制造业、精细化工、能源与生态，而这１２大领域也是整个自治区重点打造的产业。海归们的到来无疑使整个留创园科技水平跃居到一个新的高度，内蒙古自治区留学人员创业园陈宏才主任对此颇为骄傲：“海归人员的贡献是很大的，通过他们的努力，我们每年的经济收入就上两个亿。”

　　据陈宏才主任介绍，内蒙古自治区留学人员创业园在西部地区排名第四，全国排名第十四。回到内蒙古自治区的留学人员主要集中在这个留创园。留创园经过４年的发展建设，目前各项指标均居全国前列，目前入驻园区的企业有１５２家，海外留学人员有１５５名，其中博士３２名，硕士６３名。吸引来自美国、英国、日本、德国、法国等二十几个国家的留学人员创业，累计实现技工贸总收入达３．２亿元，税收达２８００万元，交出了一份让人满意的答卷。

　“为什么我们选择这里？”

　　“家有梧桐树，引得金凤来。”内蒙古自治区近几年经济发展呈现出一派欣欣向荣的景象，令准备归国创业的海外学子心驰神往。据了解，全区经济总量由２０００年的１５７０亿元提高到２００６年的４７９０亿元，在全国各省区市中的排位由第二十四位升至第十七位；全区规模以上工业实现利润增长５２．１％。经济形势呈现大好局面，自然吸引了众多海外学子。

　　国家级项目数据分析师（ＣＰＤＡ）倪楠，即将从加拿大ＵＢＣ大学（不列颠哥伦比亚大学）获得ＭＢＡ学位，他已经将事业定在了内蒙古。当问及为什么选择到这里发展时，他说：“内蒙古自治区ＧＤＰ持续八年增长位居第一，这是我所从事的行业值得去关注的地方。”目前他所做的工作是引导西部中小型民营企业在美国纳斯达克上市，上市过程顾问咨询和上市的辅导以及事后服务，谈及对未来的憧憬，倪楠信心十足：“坦率地说，它（内蒙古自治区）还不够发达，但越是这样，它发展的潜力和空间就越大。”

　　陈宏才主任也表示：“内蒙古自治区的发展是很有前景的，能源资源极为丰富，西部现在是未开垦的处女地，大家都向往来这里捞第一桶金，所以这个地方是给人创业最好的平台。”

　　如何吸引海归人才？

　　为吸引更多的海外学子归来创业，促进新兴科技企业的发展，加快推进高新技术产业化进程，内蒙古自治区、包头市以及留创园近年来先后出台了一系列政策措施，鼓励海归人员到内蒙古自治区施展本领。

　　留创园首先搞好自身建设，通过向进驻企业提供研发、生产、经营的场地、通讯、网络与办公等方面的共享设施，进行系统的培训和咨询，政策、融资、法律和市场推广等方面的支持，降低进驻企业的创业风险和创业成本，为创业者提供了良好的创业环境和条件，帮助创业者把发明、成果尽快形成商品进入市场。同时，他们加强宣传，利用各种媒体和手段对归国和仍在国外的留学人员进行信息追踪，向他们宣传内蒙古自治区留创园的创业平台和创业环境，吸引其带项目、资金回国创业；并通过“欧美同学会”、“清华大学同学会”等民间组织及兄弟创业园，广泛向在国外留学和工作的海外学人宣传自治区留创园的政策规定，吸引海内外留学人员到创业园创业，使创业园快速成长起来。此外，他们还依托留创园在海外建立招商引资、引智窗口和自治区侨办、侨联与港、澳、台办公室等外事部门及高新区招商局、外设办事处等吸纳更多留学人员和高技术人才来留创园创业。

　　辽阔草原，要走的路还很长

　　当然，内蒙古自治区在打造海归创业环境方面远非一片坦途。我们看到在吸引海归创业方面，要走的路还很长，面临的难题也很突出。

　　首先，内蒙古自治区留学人员创业园的１５５名海外留学人员中，内蒙古籍人员占总人数高达近７０％。乡土情结目前依然是内蒙古吸引海归的主要方式，如何加大举措，增强自身吸引力以引进更广范围的海归人才是内蒙古面临的课题。

　　其次，海归在数量和领域分布上和其他发达地区差距还是较大。据陈主任介绍，留创园的海归人员目前仍然缺乏，在各个领域虽然有领军人物，但是还缺大批团队，所有领域都需要人才，特别是缺高层次的留学人员。而截止２００６年底，仅中关村科技园区就吸引８７００多位海外留学人员，在园区创办了３５００多家科技企业。

　　此外，留创园数量偏少也是瓶颈。据陈宏才主任介绍，整个内蒙古自治区目前总共只有两个留创园，一个在包头，另一个在呼和浩特。数量不多的直接后果是不能形成规模效应，从而制约整个自治区向更高水平提升。

　　内蒙古自治区在吸引海归人才方面仍有很长的路要走，我们期待在不久的未来，大草原上会聚集更多的海归，建起更多的留创园。